為深入貫徹公司關(guān)于加強(qiáng)員工技能培訓(xùn)的要求，檢驗(yàn)員工對工藝、設(shè)備、安全等專業(yè)知識的掌握情況，進(jìn)一步提升崗位技能水平，運(yùn)行一部于9月23日上午組織全體員工開展了月度考試。
為了確保月度考試的效果顯著，運(yùn)行一部提前制定了詳細(xì)的考試方案，明確了考試范圍、時間和紀(jì)律要求。同時，管理人員結(jié)合日常裝置實(shí)際和員工崗位需求，精心挑選和設(shè)計了考試題目。
考試現(xiàn)場秩序井然，員工們在認(rèn)真審題、仔細(xì)作答，展現(xiàn)出了良好的精神風(fēng)貌和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)習(xí)態(tài)度。本次考試內(nèi)容緊密結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際，重點(diǎn)涵蓋循環(huán)氫壓縮機(jī)停機(jī)步驟、預(yù)硫化及鈍化循環(huán)PFD流程圖熟練程度、濕飽和蒸汽與干飽和蒸汽及過熱蒸汽的定義，以及部分儲罐的保壓壓力參數(shù)等核心知識點(diǎn)。這些知識點(diǎn)直接關(guān)系到生產(chǎn)的安全和效率。通過考試，全面考察了員工的理論基礎(chǔ)與實(shí)操應(yīng)用能力。
考試結(jié)束后，運(yùn)行一部組織專人對試卷進(jìn)行批改和分析，對員工的考試成績進(jìn)行排名和公示。針對考試中發(fā)現(xiàn)的問題和薄弱環(huán)節(jié)，制定個性化的培訓(xùn)計劃，為員工提供有針對性的輔導(dǎo)和學(xué)習(xí)資源。同時，鼓勵成績優(yōu)秀的員工分享學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和心得，帶動全體員工共同進(jìn)步。
通過此次月度考試，不僅有效檢驗(yàn)了員工近期的學(xué)習(xí)成效，也為后續(xù)有針對性地開展培訓(xùn)、補(bǔ)齊技能短板提供了重要依據(jù)。（竇道威）